Bydd y gweithdy rhyngweithiol ‘cryno’ hwn yn ddelfrydol os ydych chi'n paratoi ar gyfer eich swydd arweinyddiaeth a rheoli gyntaf neu eisoes mewn swydd o’r fath.

Os hoffech chi ddod o hyd i goetsiwr i helpu eich datblygiad personol neu broffesiynol, gallwch gofrestru â’r wefan hon a chwilio trwy ein rhestr o goetswyr.

Ydych chi eisiau gwella eich gwasanaethau? Ydych chi wedi clywed am welliant parhaus, Syniadaeth Ddarbodus (Lean), Six Sigma neu Meddwl trwy Systemau (Systems Thinking), ond ddim yn siŵr beth yn union ydyn nhw? Hoffech chi ddysgu mwy? Dyma’r gweithdy i chi.

Ymarferwyr gwelliant parhaus yn gweithio yn y gwasanaethau cyhoeddus yng Nghymru, sydd â sylfaen wybodaeth eang am dechnegau gwelliant parhaus.​

Wedi'i gynllunio i adael i fenywod roi mwy a chael mwy allan o'u gwaith. Ar gael i bob menyw sy'n awyddus i reoli neu sydd yn eu rôl reoli gyntaf.

Mae’r rhaglen 7 o Arferion Pobl Hynod Effeithiol yn rhaglen weddnewidiol ac yn brofiad dysgu y gwnewch ei fwynhau’n fawr ac a fydd yn eich helpu chi i fod cystal ag y gallwch fod.

Gan dynnu ar stori ryfeddol a gwir taith yr ‘Endurance’, bydd y gweithdy ar-lein addysgiadol, rhyngweithiol ac ysbrydoledig hwn yn tynnu sylw at bwysigrwydd hanfodol arweinyddiaeth y 'Gwir Ogledd' wrth ymateb i'r heriau, ac yn gwneud y mwyaf o’r cyfleoedd, sy'n dod i'r amlwg ar adegau o adfyd, ansicrwydd a newid.

Bydd eich gallu i arwain gydag eglurder a hyder mewn oes sy’n newid yn well pan fydd gennych bwrpas sydd wedi'i ddiffinio'n glir ac sy’n cyd-fynd ag – ac yn cael ei gynnal gan – arweinyddiaeth sy’n ddilys ac yn hyblyg.

Os hoffech chi ddod o hyd i goetsiwr i helpu eich datblygiad personol neu broffesiynol, gallwch gofrestru â’r wefan hon a chwilio trwy ein rhestr o goetswyr.

Bydd y damcaniaethwyr blaenllaw yn rhai rhyngwladol, cenedlaethol a lleol a byddant yn cynnig syniadau unigryw, rhagweithiol ac arloesol i alluogi arweinwyr y gwasanaeth cyhoeddus i ddefnyddio syniadau'r dyfodol i roi cysyniadau heddiw ar waith.

Ymarferwyr gwelliant parhaus yn gweithio yn y gwasanaethau cyhoeddus yng Nghymru, sydd â sylfaen wybodaeth eang am dechnegau gwelliant parhaus.​

Mae pwysigrwydd coetsio yn hynod arwyddocaol wrth gefnogi eraill i fod â meddwl cliriach, gwneud penderfyniadau a chynllunio at y dyfodol. Mae'r rhaglen wedi’i chynllunio er mwyn cefnogi'r rheiny sydd â rôl goetsio ffurfiol neu anffurfiol o fewn eu sefydliadau.

Os ydych chi’n uwch arweinydd deinamig a dewr, sy’n benderfynol o gael effaith ehangach drwy arwain ac ysgogi newid o fewn diwylliant o ymddiriedaeth a thrugaredd, yna dyma’r Profiad Uwch Arweinyddiaeth i chi

Rydym wedi ymrwymo i gefnogi diwylliant coetsio sy’n cael ei arddel mewn sefydliadau sy’n gweithio ym mhob rhan o wasanaeth cyhoeddus Cymru. Rydym wedi creu’r rhwydwaith hwn er mwyn dod ag adnoddau at ei gilydd, rhoi cyfle i gael sesiynau coetsio traws-sector am ddim, a helpu coetswyr.

Bydd y sesiwn hon yn archwilio sut y gallwn ni greu gweithle hapusach a mwy llwyddiannus.

Mae’r Ysgol Haf yn brofiad dysgu preswyl dwys sy’n dod ag arweinwyr ac uwch reolwyr ynghyd i fynd i’r afael â materion allweddol ar bwnc penodol yn ymwneud ag arweinyddiaeth.

Os hoffech chi ddod o hyd i goetsiwr i helpu eich datblygiad personol neu broffesiynol, gallwch gofrestru â’r wefan hon a chwilio trwy ein rhestr o goetswyr.

Bydd y damcaniaethwyr blaenllaw yn rhai rhyngwladol, cenedlaethol a lleol a byddant yn cynnig syniadau unigryw, rhagweithiol ac arloesol i alluogi arweinwyr y gwasanaeth cyhoeddus i ddefnyddio syniadau'r dyfodol i roi cysyniadau heddiw ar waith.

Ymarferwyr gwelliant parhaus yn gweithio yn y gwasanaethau cyhoeddus yng Nghymru, sydd â sylfaen wybodaeth eang am dechnegau gwelliant parhaus.​

Mae pwysigrwydd coetsio yn hynod arwyddocaol wrth gefnogi eraill i fod â meddwl cliriach, gwneud penderfyniadau a chynllunio at y dyfodol. Mae'r rhaglen wedi’i chynllunio er mwyn cefnogi'r rheiny sydd â rôl goetsio ffurfiol neu anffurfiol o fewn eu sefydliadau.

Os ydych chi’n uwch arweinydd deinamig a dewr, sy’n benderfynol o gael effaith ehangach drwy arwain ac ysgogi newid o fewn diwylliant o ymddiriedaeth a thrugaredd, yna dyma’r Profiad Uwch Arweinyddiaeth i chi

Rydym wedi ymrwymo i gefnogi diwylliant coetsio sy’n cael ei arddel mewn sefydliadau sy’n gweithio ym mhob rhan o wasanaeth cyhoeddus Cymru. Rydym wedi creu’r rhwydwaith hwn er mwyn dod ag adnoddau at ei gilydd, rhoi cyfle i gael sesiynau coetsio traws-sector am ddim, a helpu coetswyr.

Mae'r Ysgol Aeaf yn darparu dulliau newydd, arloesol i arweinwyr gwasanaethau cyhoeddus, ynghyd â gofod, fel y gallant fynd ati i ddatrys heriau cymhleth yn y byd go iawn; Preswyl.